Termin
06.06.2012, 09:45–16:30
Anmeldeschluss
23.05.2012
Veranstaltungsort
Haus der Wirtschaft
Hamburg
Kosten
330.00 EUR
Teilnehmerkreis
- Führungskräfte mit Personalverantwortung
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Veranstaltungsort
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Seminar
Richtiger Umgang mit Arbeitsunfähigkeit
am 06.06.2012 in Hamburg
Das Programm im Detail
Hohe Fehlzeiten, der Einsatz von Ersatzkräften und Störungen im Betriebsablauf belasten die Unternehmen. Ziel muss es sein, Fehlzeiten zu verhindern. Dies kann durch den richtigen Umgang mit Arbeitsunfähigkeit erreicht werden. Entscheidend ist, dass Zeiten der Arbeitsunfähigkeit nicht als Zeiten des Stillstandes gesehen werden, sondern als Zeiten für verstärkte Aktivitäten. Dieses Seminar vermittelt einen Überblick über die verschiedenen Arten der Arbeitsunfähigkeit und über die richtigen Schritte im Umgang mit Arbeitsunfähigkeit. Die Handlungsfelder beginnen bei Krankenrückkehrgesprächen, gehen über das betriebliche Eingliederungsmanagement und enden im letzten Schritt mit der krankheitsbedingten Kündigung.
Was ist Arbeitsunfähigkeit?
- Kurzerkrankungen – Langzeiterkrankungen – eingeschränkte Leistungsfähigkeit – tatsächliche Leistungsunfähigkeit
Wie gehe ich mit Arbeitsunfähigkeit um?
- Krankenrückkehrgespräche
- Stufenweise Wiedereingliederung
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Der letzte Schritt – Die krankheitsbedingte Kündigung
Wo bekomme ich Unterstützung?
- Beratung
- Finanzielle Unterstützung
Referent/in
Rechtsanwältin Bianca Grewe
ChemieNord - Arbeitgeberverband, Hamburg
Seminarleitung
Volker Wallenhauer
ChemieNord - Akademie, Hannover
